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Arabisch-Experte

European, the Middle East
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OnTheGoSystems entwickelt ein KI-System, das die Art und Weise, wie Menschen Inhalte übersetzen, verändern wird. Wir suchen einen Arabisch-Experten, der unser Engineering-Team verstärkt und direkt zur Entwicklung von KI-gestützter Übersetzungssoftware beiträgt, die von Millionen Menschen weltweit genutzt wird.

Dies ist keine traditionelle Übersetzungsrolle. Ihr Schwerpunkt liegt auf der Gestaltung, dem Testen und der Verbesserung von KI, um sicherzustellen, dass unser System genaue, natürliche und zuverlässige arabische Übersetzungen liefert.

Ihre Rolle

Als Sprachexperte arbeiten Sie an der Schnittstelle von Linguistik und Technologie.

Ihre Hauptaufgaben umfassen:

  • Bewertung der KI-Ausgabe: Überprüfen Sie maschinelle Übersetzungen für Software und Websites, finden Sie Fehler und verfolgen Sie deren Ursachen.
  • Klassifizierung und Lösung von Problemen: Suchen Sie nach wiederkehrenden Übersetzungsproblemen und schlagen Sie linguistische oder technische Lösungen vor.
  • Entwicklung von Regeln und Korrekturen: Erstellen Sie linguistische Regeln und arbeiten Sie mit Entwicklern an fest codierten Korrekturen.
  • Verbesserung von KI-Modellen: Arbeiten Sie mit Ingenieuren zusammen, um den KI-Code zu verfeinern und zu neuen benutzerdefinierten Funktionen beizutragen.
  • Testen von Verbesserungen: Führen Sie Tests zur Übersetzungsqualität durch und bewerten Sie die Auswirkungen technischer Änderungen.

Was wir suchen

  • Arabisch-Muttersprachler, fließend in Englisch (andere Sprachen sind ein Plus).
  • Echtes Interesse an KI und ihrer Rolle bei der Übersetzung. Sie verwenden bereits KI-Tools in Ihrer täglichen Arbeit oder sind bestrebt, diese zu erlernen und zu gestalten.
  • Berufserfahrung in der Produktentwicklung, Software oder KI-/Sprachtechnologien.
  • Starke Detailgenauigkeit mit Fokus auf Genauigkeit und Konsistenz.
  • Eine kollaborative Denkweise und Neugierde, eng mit Entwicklern zusammenzuarbeiten.

Why Join OnTheGoSystems?

Wir sind ein vollständigRemote-internationales Unternehmen, das an spannenden Projekten wie unserer Private Translation Cloud arbeitet. Bei OTGS genießen Sie:

  • 100 % Remote-Arbeit,
  • BAMM-Programm (Unterstützung für körperliche Aktivitäten und Hobbys),
  • Computerbudget zur Verbesserung Ihres Arbeitsplatzes,
  • Ein Kindle mit Zugriff auf das Amazon-Konto unseres Unternehmens,
  • Bezahlte nationale Feiertage (basierend auf Ihrem Land),
  • Ein globales Team von intelligenten, motivierten Kollegen,
  • Karrierewachstumsmöglichkeiten.

Wenn Sie sich für Sprache begeistern und die Zukunft der KI-gestützten Übersetzung mitgestalten möchten, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören.

Damit OnTheGoSystems Ihre Bewerbung prüfen kann, müssen wir Ihre Daten erfassen und speichern. Was wir erfassen und speichern, erfahren Sie in unserer Datenschutzrichtlinie. Wenn Sie auf „Jetzt bewerben“ klicken, stimmen Sie dem automatisch zu.

Jetzt bewerben

Unser Einstellungsprozess

Sie werden 3-4 Vorstellungsgespräche führen, die jeweils zwischen 30 und 90 Minuten dauern. Sie werden mit unserer Personalabteilung, dem Teamleiter und Mitgliedern des Teams sprechen, für das Sie sich bewerben.

Für einige Positionen werden wir Sie auch um eine Aufgabe bitten. Wenn diese Aufgabe viel Zeit in Anspruch nimmt, werden wir Ihre Zeit dafür bezahlen.

In diesen Gesprächen wissen wir, dass Sie uns genauso prüfen wie wir Sie. Wir freuen uns über Ihre Fragen und beantworten sie gerne.

Bei OnTheGoSystems halten wir die Dinge einfach und unkompliziert. In den meisten Fällen besteht unser Vorstellungsgespräch aus drei Teilen:

1. Das Gespräch mit dem Recruiter

60 Minuten

Während dieses informellen Videoanrufs erzählen wir Ihnen mehr über die Stelle und OnTheGoSystems (OTGS), und Sie können uns alles fragen, was Sie wollen.

2. Der technische Deep Dive

60-90 Minuten

Dieser Videoanruf hat einen technischen Schwerpunkt und gibt Ihnen die Möglichkeit, mit potenziellen Teamkollegen zu sprechen und zu sehen, wie Sie zum Team beitragen können. Sie können detaillierte Fragen zu Ihrer Erfahrung und Ihren Qualifikationen erwarten, und Sie werden möglicherweise gebeten, eine Live-Aufgabe zu erledigen, abhängig von der Position.

3. Das Check-in mit dem HR Manager

30 Minuten

Während des kurzen Videoanrufs mit unserem HR Manager stellen wir sicher, dass alle die gleiche Vorstellung von der Position haben, für die Sie sich bewerben. Sie können Fragen stellen und eventuelle Zweifel ausräumen. Wir werden auch alle administrativen Details besprechen, die erforderlich sind, um ein endgültiges Angebot zu unterbreiten, das Ihren Bedürfnissen und Erwartungen entspricht.

Unser Ziel ist es, sicherzustellen, dass Sie sich wohl, informiert und begeistert von der Möglichkeit fühlen, unserem Team beizutreten. Wir sind der Meinung, dass Vorstellungsgespräche ein Gespräch in beide Richtungen sein sollten, also zögern Sie nicht, so viele Fragen zu stellen, wie Sie möchten!

Was OnTheGoSystems bietet

Von überall aus arbeiten

Wachsen Sie beruflich

Tolle Teamkollegen

Work-Life-Balance

Ein stabiles Unternehmen

Über uns

OnTheGoSystems ist ein vollständig dezentrales Unternehmen mit über:

  • 100 Teammitgliedern
  • 250.000 Kunden
  • 1.000.000 Websites, auf denen unsere Software läuft

Unsere Arbeitswerte

Entdecken Sie die Führungsprinzipien, die unsere Entscheidungen, Kultur und unseren Erfolg bestimmen.