Sie müssen nicht unzählige Blogs und Artikel über Remote-Arbeit lesen, um zu wissen, wie wichtig es ist, in Verbindung zu bleiben. Ohne persönlichen Kontakt und zwanglose Gespräche am Wasserspender kann man sich leicht abgekoppelt fühlen.
OnTheGoSystems ist seit dem ersten Tag ein vollständig Remote-Unternehmen, aber das bedeutet nicht, dass wir nicht hart arbeiten mussten, um Beziehungen aufzubauen und zu pflegen. Wir können zwar nicht einfach mal eben an den Schreibtischen der anderen für einen Plausch vorbeischauen, aber wir haben ein paar virtuelle Möglichkeiten gefunden, um in Kontakt zu bleiben.
Verbindung durch Teambuilding-Aktivitäten
Gesunde Arbeitsbeziehungen erfordern eine einzigartige Kombination aus effektiver Kommunikation, Support und Teamwork. Der beste Weg, sie zu entwickeln, ist natürlich, sich gegenseitig kennenzulernen.
Wenn Sie Teil eines Remote-Teams sind, wissen Sie wahrscheinlich bereits, dass das Knüpfen von Kontakten zwar etwas schwieriger, aber nicht unmöglich ist. Es gibt viele Möglichkeiten, Ihre Kollegen kennenzulernen. Virtuelle Kaffeepausen und informelle „Water Cooler“-Kanäle auf Kommunikationsplattformen wie Slack oder Mattermost sind eine großartige Möglichkeit, sich an Smalltalk zu beteiligen und einen Eindruck von zufälligen Bürogesprächen zu bekommen. Zwanglose Videoanrufe ermöglichen es Ihnen, kleine Nuancen aufzugreifen und das Gespräch am Laufen zu halten, auch wenn eine physische Distanz besteht.
Diese informellen Gespräche können schnell Teil Ihres Alltags werden und so natürlich sein, wie einen Kollegen auf dem Flur anzuhalten, um zu fragen, wie es ihm geht.
Seien wir ehrlich: Die meisten Kontakte werden auf Partys oder Veranstaltungen geknüpft, wo die Leute sich entspannen und lustige Spiele spielen können. Für Remote-Mitarbeiter ist die Möglichkeit, sich persönlich zu treffen, von unschätzbarem Wert, weshalb wir mindestens einmal im Jahr eine unternehmensweite Veranstaltung organisieren. Diese können jedoch nur so oft stattfinden, insbesondere wenn Ihre Kollegen über die ganze Welt verteilt sind.
Die Einführung virtueller Teambuilding-Aktivitäten gibt Ihrem Team die Möglichkeit, Spaß zu haben, die Arbeit zu vergessen und sich über gemeinsame Erinnerungen zu verbinden.
Bei OnTheGoSystems sind wir immer auf der Suche nach neuen Wegen, um langfristige Verbindungen aufzubauen. Obwohl es nicht einfach war, haben wir unsere Top 3 der Teambuilding-Aktivitäten ausgewählt.
Auf die Plätze, fertig, Escape – die Escape-Room-Challenge
Wir wissen, was Sie denken: Wie kann ein Team aus einem Raum entkommen, wenn es keine Möglichkeit gibt, dass sie tatsächlich im selben Raum sind?
Die Wahrheit ist, virtuelle Escape Rooms können genauso lustig und herausfordernd sein wie die persönlichen. Sie sind eine großartige Möglichkeit, Teammitglieder zusammenzubringen und Stärken zu verteilen.
Vor ein paar Wochen haben Mitglieder unserer Design- und Content-Teams die virtuelle Escape-Room-Erfahrung einem Testlauf unterzogen. Als sie dem Zoom-Meeting beitraten, wusste niemand, was ihn erwarten würde, aber der Spielleiter war da, um sie zu begrüßen und alle in die Regeln des Spiels einzuführen.
Nur ein paar unserer Teammitglieder planen ihre große Flucht
Es gibt verschiedene Themen zur Auswahl (und wir werden sie sicherlich irgendwann alle ausprobieren), aber dieses Mal standen unsere Teammitglieder vor der Pharaoh Quest. Das Ziel: eine neu entdeckte Pyramide zu infiltrieren und herauszufinden, wer dort begraben sein könnte.
Eines der Rätsel, die unser Team lösen musste, um zu entkommen
Es war anfangs eine Herausforderung, und sowohl das A-Team als auch die Mummy Seekers brauchten Hinweise von unserem Spielleiter, um die erste Phase zu überstehen. Sie fanden jedoch schnell einen Rhythmus und wetteiferten gegen die Zeit (und gegeneinander!), um das Rätsel zu lösen. Jedes Teammitglied hatte andere Teile des komplexen Puzzles, so dass die Zusammenarbeit ein Muss war.
Das A-Team und die Mummy Seekers finden ihren Weg nach draußen
Es war ein Kopf-an-Kopf-Rennen bis zum Schluss. Das A-Team brauchte fast 47 Minuten, um zu entkommen, und die Mummy Seekers entkamen in etwas mehr als 48 Minuten.
Das Ergebnis unseres virtuellen Escape-Room-Wettbewerbs
So aufregend das Erreichen der Ziellinie auch war, die aufregendsten Momente fanden während des Wettbewerbs statt. Jeder konnte auf seine Weise glänzen. Einige unserer Teammitglieder zeigten ihre mathematischen Fähigkeiten, während andere ihre Fantasie auf die Probe stellten.
Noch wichtiger war, dass es eine ungewöhnliche Möglichkeit war, sich zu vernetzen und zusammenzuarbeiten, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen.
Auf der Jagd nach Hinweisen – die Schnitzeljagd
Wenn Sie an Ihre Kindheit zurückdenken, werden einige Ihrer schönsten Erinnerungen wahrscheinlich Schnitzeljagden beinhalten. Und es ist keine Überraschung, warum – sie sind eine großartige Möglichkeit, gemeinsam zu lachen und nur den geringsten Hauch von Adrenalinrausch zu vermitteln.
Am Remote-Arbeitsplatz sind virtuelle Schnitzeljagden eine der einfachsten Möglichkeiten für Teams, sich zu vernetzen. Für den Anfang ist jeder Ort und jeder Ort gut für eine, sei es Ihr Wohnzimmer, Arbeitszimmer oder Esszimmer. Sie müssen auch nicht viel mehr vorbereiten als eine Liste von Dingen, die Ihre Teamkollegen finden sollen.
Während unserer letzten virtuellen Schnitzeljagd erhielten unsere Kollegen eine vorgegebene Liste mit 16 Zielen. Unsere individuelle Liste enthielt:
Die Jagd nach bestimmten Gegenständen, wie z. B. einem roten Becher und einem Lieblingsküchenutensil
Selfies mit einem Haustier, Kind oder einer Pflanze (jeder muss mindestens eines davon haben… oder?)
Karaoke (denn kein Team-Meeting ist vollständig, wenn nicht mindestens eine Person ihre Gesangskünste zeigt)
Mit nur 10 Minuten Zeit, um die Liste durchzugehen, und einer zusätzlichen Minute, um Foto-Beweise an unseren Moderator zu senden, mussten sich unsere Teilnehmer wirklich beeilen, um eine Chance auf den Gewinn zu haben.
Unsere virtuelle Schnitzeljagd war voller Spaß und Gelächter
Obwohl jeder sein Bestes gab, konnte es nur einen Gewinner geben. Dieses Mal ging die Trophäe an Alejandro Sanchez aus unserem Support Team, der den Sieg mit seiner Nachstellung von Der Schrei besiegelte.
Unser Gewinner und seine treffende Impression von Der Schrei
Wenn uns unsere Schnitzeljagd etwas gelehrt hat, dann, dass weniger manchmal wirklich mehr ist. Eine Liste mit einfachen Zielen mag albern erscheinen, aber sie reicht aus, um alle zur Zusammenarbeit zu bewegen, Neuronen zu trainieren und sich an einem gesunden Wettbewerb zu beteiligen.
Der Koch und die Feinschmecker – virtuelle Kochsessions
Was tun Sie, wenn Sie ein vielfältiges Team aus verschiedenen geografischen und kulturellen Hintergründen haben?
Die Antwort lautet: Nehmen Sie es an.
Hier bei OnTheGoSystems nutzen wir unsere Kochsessions, um lokale Traditionen zu teilen, neue Geschmacksrichtungen zu erleben und die Welt zu bereisen. All dies, ohne den Komfort des eigenen Zuhauses verlassen zu müssen.
Unsere eigene Ornela Flores aus Chile zeigte uns, wie man Apfelkuchen mit Kakao macht
Wie unsere Teambuilding-Aktivitäten gezeigt haben, müssen Sie nicht nebeneinander sitzen, um Spaß zu haben! Virtuelle Teambuilding-Aktivitäten können Ihnen und Ihren Kollegen helfen, sich zu entspannen und sich auf einer persönlicheren Ebene kennenzulernen.
Es mag ein wenig Kreativität und Umdenken erfordern, um die richtigen virtuellen Teambuilding-Aktivitäten für Ihr Team zu finden, aber das Lächeln und die Erinnerungen, die Sie im Gegenzug erhalten, sind es wert. Am Ende des Tages ist es nicht das, was Sie tun, sondern mit wem Sie es tun, was am wichtigsten ist.
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