Vous n’avez pas besoin de lire d’innombrables blogs et articles sur le travail à distance pour savoir à quel point il est important de rester connecté. Sans contact en face à face et sans les petites conversations informelles près de la fontaine à eau, il peut être trop facile de commencer à se sentir déconnecté.
OnTheGoSystems est une entreprise entièrement à distance depuis le premier jour, mais cela ne signifie pas que nous n « ‘avons pas dû travailler dur pour construire et maintenir des relations. Bien que nous ne puissions pas exactement passer au bureau de l’autre pour discuter, nous »« avons trouvé quelques moyens virtuels pour rester en contact. »
Se connecter grâce aux activités de team building
Des relations de travail saines nécessitent une combinaison unique de communication efficace, de soutien et de travail d’équipe. Naturellement, la meilleure façon de les développer est de faire connaissance.
Si vous faites partie d’une équipe à distance, vous savez probablement déjà que si la socialisation peut être légèrement plus difficile, elle n’est pas impossible. Il existe de nombreuses façons de faire connaissance avec vos collègues. Les pauses-café virtuelles et les canaux informels « Water Cooler » sur des plateformes de communication comme Slack ou Mattermost sont un excellent moyen de participer à des conversations informelles et de goûter aux échanges aléatoires comme au bureau. Les appels vidéo informels vous permettent de saisir les petites nuances et de poursuivre la conversation, même lorsque la distance physique est impliquée.
Ces conversations informelles peuvent rapidement devenir une partie de votre routine quotidienne et sembler aussi naturelles que d’arrêter un collègue dans le couloir pour lui demander comment il va.
Reconnaissons-le cependant – la plupart des connexions se font lors de fêtes ou d’événements où les gens peuvent se détendre et jouer à des jeux amusants. Pour les travailleurs à distance, l’opportunité de se rencontrer en personne est inestimable, c’est pourquoi nous organisons un événement à l’échelle de l’entreprise au moins une fois par an. Cependant, ils ne peuvent avoir lieu que de temps en temps, surtout si vos collègues sont répartis dans le monde entier.
L’introduction d’activités virtuelles de team building donne à votre équipe l’opportunité de s’amuser, d’oublier le travail et de créer des liens autour de souvenirs partagés.
Chez OnTheGoSystems, nous sommes toujours à la recherche de nouvelles façons de construire des connexions durables. Bien que ce ne soit pas facile, nous avons choisi nos 3 meilleures activités de team building.
À vos marques, prêts, évadez-vous – le défi de l’escape room
Nous savons ce que vous pensez – comment une équipe peut-elle s’échapper d’une pièce ensemble quand il n’y a aucun moyen pour eux d’être réellement dans la même pièce ?
La vérité est que les escape rooms virtuelles peuvent être tout aussi amusantes et stimulantes que celles en personne. Elles sont un excellent moyen de rassembler les membres de l’équipe et de répartir les forces.
Il y a quelques semaines, des membres de nos équipes Design et Contenu ont testé l’expérience de l’escape room virtuelle. Lorsqu’ils ont rejoint la réunion Zoom, personne ne savait à quoi s’attendre, mais le Maître du Jeu était là pour les accueillir et présenter à tous les règles du jeu.
Quelques-uns de nos membres d’équipe planifiant leur grande évasion
Il existe différents thèmes parmi lesquels choisir (et nous les essaierons sûrement tous à un moment donné), mais cette fois-ci, nos membres d’équipe ont affronté la Quête du Pharaon. L’objectif : s’infiltrer dans une pyramide nouvellement découverte et découvrir qui pourrait y être enterré.
L’une des énigmes que notre équipe devait résoudre pour s’échapper
C’était difficile au début, et à la fois l’A-Team et les Chercheurs de Momies avaient besoin d’indices de notre Maître du Jeu pour dépasser la première étape. Cependant, ils ont rapidement trouvé leur rythme et ont fait la course contre la montre (et les uns contre les autres !) pour résoudre le mystère. Chaque membre de l’équipe possédait différentes pièces du puzzle complexe, donc travailler ensemble était indispensable.
L’A-Team et les Chercheurs de Momies trouvant leur chemin vers la sortie
C’était une course serrée jusqu’à la toute fin. L’A-Team a eu besoin de presque 47 minutes pour s’échapper, et les Chercheurs de Momies se sont échappés en un peu plus de 48 minutes.
Le résultat de notre compétition d’escape room virtuelle
Aussi excitant que fut le fait d’atteindre la ligne d’arrivée, les moments les plus passionnants ont eu lieu pendant la compétition. Chacun a pu briller à sa manière. Certains de nos membres d’équipe ont montré leurs compétences mathématiques, tandis que d’autres ont mis leur imagination à l’épreuve.
Plus important encore, c’était une façon originale de se connecter et de travailler ensemble pour atteindre un objectif commun.
À la chasse aux indices – la chasse au trésor
Si vous commencez à vous remémorer votre enfance, il y a de fortes chances que certains de vos souvenirs les plus chers incluent des chasses au trésor. Et ce n’est pas surprenant – elles sont un excellent moyen de partager des rires et de donner juste un léger soupçon de montée d’adrénaline.
Dans l’environnement de travail à distance, les chasses au trésor virtuelles sont l’un des moyens les plus simples pour les équipes de se connecter. Pour commencer, n’importe quel endroit est bon pour en organiser une, que ce soit votre salon, votre bureau ou votre salle à manger. Vous n’avez pas non plus besoin de préparer beaucoup plus qu’une liste de choses que vos coéquipiers doivent trouver.
Lors de notre plus récente chasse au trésor virtuelle, nos collègues ont reçu une liste prédéterminée de 16 objectifs. Notre liste personnalisée comprenait :
La recherche d’objets spécifiques, comme une tasse rouge et un ustensile de cuisine préféré
Des selfies avec un animal de compagnie, un enfant ou une plante (tout le monde doit en avoir au moins un… n’est-ce pas ?)
Du karaoké (parce qu’aucune réunion d’équipe n’est complète si au moins une personne ne montre pas ses talents de chanteur)
Avec seulement 10 minutes pour parcourir la liste et une minute supplémentaire pour envoyer des preuves photographiques à notre modérateur, nos participants ont vraiment dû se démener pour avoir une chance de gagner.
Notre chasse au trésor virtuelle était remplie de plaisir et de rires
Bien que tout le monde ait donné le meilleur de lui-même, il ne pouvait y avoir qu’un seul gagnant. Cette fois, le trophée est allé à Alejandro Sanchez de notre équipe de Soutien, qui a scellé sa victoire avec sa recréation du Cri.
Notre gagnant et son imitation parfaite du Cri
Si notre chasse au trésor nous a appris quelque chose, c’est que parfois moins est vraiment plus. Une liste d’objectifs simples peut sembler ridicule, mais c’est suffisant pour amener tout le monde à travailler ensemble, exercer ses neurones et s’engager dans un peu de compétition saine.
Le Chef et les gourmands – sessions de cuisine virtuelles
Que faites-vous quand vous avez une équipe diversifiée issue de différents contextes géographiques et culturels ?
La réponse est : Embrassez cette diversité.
Ici, chez OnTheGoSystems, nous utilisons nos sessions de cuisine comme un moyen de partager les traditions locales, d’expérimenter de nouvelles saveurs et de voyager dans le monde entier. Tout cela sans avoir besoin de quitter le confort de nos propres maisons.
Notre propre Ornela Flores du Chili nous a montré comment faire des gâteaux aux pommes au cacao
Comme nos activités de team building nous l’ont montré, vous n’avez pas besoin d’être assis côte à côte pour vous amuser ! Les activités virtuelles de team building peuvent vous aider, vous et vos collègues, à vous détendre et à mieux vous connaître sur un plan plus personnel.
Il faudra peut-être un peu de créativité et de réflexion hors des sentiers battus pour trouver les bonnes activités virtuelles de team building pour votre équipe, mais les sourires et les souvenirs que vous obtiendrez en échange en valent la peine. Au final, ce n’est pas ce que vous faites, mais avec qui vous le faites qui est le plus important.
Venez travailler avec nous
Vous souhaitez travailler au sein d’une équipe répartie dans le monde entier qui encourage la croissance et l’avancement ? Êtes-vous prêt à exploiter la puissance de la technologie pour un avenir meilleur ?
